Caratteristiche del corso
Tipologia di corso: E-Learning modalità asincrona, disponibile 7 giorni su 7 (h24), tramite piattaforma conforme ai requisiti dell’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025.
Destinatari: Tutti i dirigenti, come definiti all’art. 2 C. 1 lettera d) del D.Lgs 81/08 (Regione Sicilia)
Durata: 12 ore
Test di verifica della comprensione: test intermedio e test finale a risposta multipla con una sola risposta corretta.
Rilascio attestato: l’attestato viene inviato via e-mail entro 1 giorno lavorativo dal termine di procedura di emissione
Tempo di fruizione del corso e-learning: 90 giorni dalla data di attivazione (il corso viene attivato entro 24h dalla ricezione del pagamento)
Obiettivi del corso:
– Fornire le giuste competenze al personale che ricopre il ruolo di Dirigente.
– Promuovere lo sviluppo di competenze di individuazione delle misure tecniche e organizzative di prevenzione e protezione.
– Favorire l’acquisizione di capacità di individuazione e valutazione dei rischi.
Riferimenti normativi:
– Artt.2, 18, 37 D. Lgs. 81/2008
– Accordo Stato Regioni 17/04/2025 (Rep. Atti n. 59/CSR)
Programma del Corso
MODULO GIURIDICO ORGANIZZATIVO (245 min.)
1 Introduzione alla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro
2 Definizioni, informazione, formazione e addestramento, obblighi dei lavoratori
3 Art. 36 – Informazione ai lavoratori
4 Art. 37 – Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti
5 Concetti di rischio, pericolo, prevenzione e protezione
6 Valutazione e principali rischi dell’attività lavorativa, uso dei DPC e DPI
7 Introduzione alle figure principali della sicurezza in azienda
8 Datore di Lavoro
9 Preposti
10 Lavoratori e addetti alle emergenze
11 RLS, medico competente (MC) e RSPP
12 Soggetti controllori e sanzioni
13 Alcuni esempi di sentenze per non conformità sulla sicurezza
INTRODUZIONE ALLA FIGURA DEL DIRIGENTE (23 min.)
1 La Figura del Dirigente-Introduzione
IL DIRIGENTE, IL DIRIGENTE DELEGATO, IL DIRIGENTE DI FATTO (111 min.)
2 Il Dirigente – Parte 1
3 Il Dirigente – Parte 2
4 Il Dirigente – Parte 3
ESEMPIO STRUTTURA DI SICUREZZA (76 min.)
5 Esempio Struttura di Sicurezza – Parte 1
6 Esempio Struttura di Sicurezza – Parte 2
BENESSERE AZIENDALE
RISORSE E BENESSERE ORGANIZZATIVO (106 min.)
1 Pensiero Divergente e Creatività
2 Gestione degli Stati Emotivi: L’ansia
3 Mindfulness nei Contesti Organizzativi
GLI ASPETTI DELL’EFFICACIA PERSONALE E ORGANIZZATIVA (118 min.)
1 Leadership
2 Empowerment
3 Motivazione
GUIDA ALLO SMART WORKING (113 min.)
1 Smart Working e Nuovo Mindset
2 Smart Working e Goal Setting
3 Smart Working e Comunicazione
LO STRESS LAVORO CORRELATO (57 min.)
1 Introduzione al corso, valutazione del rischio stress lavoro-correlato (SLC)
2 Definizione SLC, effetti, soggetti esposti, sintomi, fattori di rischio sul contenuto e sul contesto del lavoro
3 Quadro normativo, soggetti coinvolti nella valutazione del rischio, azioni propedeutiche, valutazioni preliminari, azioni preventive
4 Azioni attenuanti, interventi riparatori, verifica efficacia delle azioni correttive, valutazione approfondita, aggiornamento della valutazione, dati Inail e studi sullo SLC
5 Ruolo e compiti per le figure della prevenzione: DL, RSPP, dirigenti, preposti, MC, RLS e lavoratori
